从开始建设到逐步投用
新钢智能环保综合料场
作为公司升改工程中的重点项目
因为其月牙儿般白白胖胖的“盛世美颜”
一度成为市民争相打卡的新钢“网红”
12月25日
江西卫视播出的
关于新钢综合料场的一则视频
在手机江西台客户端发布后
再次很快引起全网关注
点击量近23万
不过这一次
不仅是因为颜值
更是因为内涵
——全封闭和智能化
戳视频 更精彩
解说词：前方是新余钢铁集团有限公司烧结厂原料车间主任，一见到我们，他开心地介绍起新钢综合料场。在新钢花了24亿多元建设的全封闭式料场大棚里，各种炼钢原材料分门别类，整齐堆放，每种钢材所需要的配料，都由机械分拣完成。老秦说以前新钢所有的原材料都是露天堆放，装料靠铁锹，不仅扬尘大，损耗大，而且效率低。
秦峰：这是我们当时的电厂，每一个颜色都代表一个矿的品种，整个料区里面，很多是水塘状的。全年的话基本要损失3000多吨矿，是2400多万元。每天下班到洗澡的时候，说句不好听，经常就是剩两个眼珠子。
解说词：现在手下的工人肤白衣净，这让老秦觉得很有成就感。作为工作了整整二十年的老新钢人，老秦经历了三次技术改革。目前正在进行的第三次技改是在2018年钢铁行业刚走出低估时开始的，前两次技改的总投资还不到现在的一半，但奇怪的是这次技改连一吨产能都不能增加，所以这样包括老秦自己在内的员工很不理解。
秦峰：多投这些钱就是我们企业的，某种程度是一种利润，甚至其中也可以是我们企业员工的一些福利，或者一些待遇，企业为什么会咬紧牙关去迈出这样一步，投了24.7亿元，光造一个料场，在以前是完全不可思议的。
解说词：不过细心的老秦分析历史数据发现，以前只要扩大产能就能增收的经验越来越不灵了，形式变了。现在对于企业来说效率就是竞争力，就是生命线。对国家来说，生态就是后发力，就是天际线。所以新钢只能进行深度技改，与时代同频共振，舍此别无他途。
秦峰：现在想的更多的不是讲叫“改善员工环境”，而是让员工脱离这个环境，到更好的主控室、空调房，最直观地也体现在我们整个企业的理念变化。其实不单是企业，全国也都在变化，整个国家现在强大，都是靠我们这些小单元，每一个企业观念上的变化。
解说词：第三次技术升级改造后，新钢公司的智能化率将由原来的不到20提升至100%，劳动生产率提高25%以上。老秦说从前每天抓产能，但今后他每天都要围着环保指标和效率指标转。事实上，转变发展理念，走上绿色发展道路的不仅仅老秦所在的新钢，“十三五”以来，江西重点投资了100项500万元以上的省级重点工业技改项目，目前全省“信息化和工业化”融合增速位居全国第二。
